禄丰县举办首次校园长暨校级后备干部培训班

为进一步提升全县校（园）长的现代教育理论素养和专业素质，增强法律法规和改革创新意识，提高廉洁自律的自觉性和校（园）长的领导力，培养和造就一支高素质的管理队伍，促进禄丰教育科学发展，4月19日至4月24日，禄丰县教育局举办了首次禄丰县校（园）长暨校级后备干部培训班，全县中小学、幼儿园校园长和校级后备干部94人参加了培训。

一是精心筹备。此次培训班的举办，县委、县人民政府，高度重视，县教育局精心筹备，从课程设计到日程安排都反复讨论研究。最终确定培训内容主要包括教育改革发展政策与形势、教育法律法规、教育管理理论与实践、校长能力建设等方面。培训采取专题讲座、名师引领、经验分享、交流探讨、分享教育智慧，拓宽办学思路等方式进行。

二是组织严密。县委常委、县人民政府田霞副县长出席开班典礼并作重要讲话，县教育局刘春麟局长对全体学员、授课人员和教师进修学校分别提出了培训要求，县教育局党委胡秀芳副书记全程参与组织，县教师进修学校具体落实培训工作，全面负责教师和学员的培训纪律、食宿和安全。真正做到了统一思想，提高认识，精心授课，安心学习。

三是培训方式多样。此次培训以“实用、管用、草根”为主，方式灵活多样。有楚雄师院曹晓红教授的名师引领，有县教育局领导和股室长的专题讲座、也有县教师进修学校专家的教育智慧分享、部分中小学校长的管理经验交流和法律顾问依法治校探讨，从学校工作的各个方面对校园长和后备干部进行了培训。培训期间还参观了禄丰一中集体备课，金山小学体育大课间，腰站南冲和鲁家村完小学校精细化管理及校园绿化美化，龙城中学校本课程选修及城南小学校园文化建设。

四是培训效果明显。在整个培训期间，县教育局组织了两次检测，第一次是培训中的后备干部检测，第二次是培训结束后对全体学员的检测，均采用单人单桌，闭卷检测方式，测试内容为5天来授课教师所讲知识和学校管理方面的综合知识，个人素养等。通过密封式评卷，参与培训的校长和校级后备干部综合成绩均在70分以上，达到了预期目的。最后，县教育局组织综合考评组，评出优秀学员15人并颁发了荣誉证书。

                                                    （禄丰县教育局）