陆良县三项措施推动会计队伍建设

陆良县财政局按照会计队伍素质提升工作的要求，以摸清实情、找准结症为着力点，紧紧围绕财政改革与管理的重点，结合新时期财政管理的新要求、新特点、新机制、新理念，强化会计信息质量，切实夯实会计基础工作。

      一是全方位立体化开展培训。围绕全县会计人才队伍综合型、复合型、运用型需要，统筹规划面授继续教育培训班，使全县财务人员业务技能、实务操作、管理水平和理财能力进一步提高提升。

      二是重务实严监查讲求实效。注重理论与实务、跟踪与问效力度，切实把面授培训作为推进工作的强行针、推动剂，定期组织会计工作监查，督促被监查单位会计基础工作，建立交流学习平台，夯实会计理论基础，不断提升各行政事业单位财会人员知识结构、更新管理理论、拓展管理视野，为财会人员搭建一个相互沟通交流学习的平台。

  三是抓结合促推进夯实基础。抓好横向间的结合，建立财政部门与各县直单位财务人员的交流协作机制，认真履行财政部门财政财务监管职能；抓好纵向间的结合，积极与省市财经院校联系沟通，搭建教育资源向基层流动的机制，及时把新的知识输送到基层财务人员手中，不断夯实全县会计基础工作。