滇中产业新区创新方式精准招商招大引强

　　成立伊始，滇中产业新区就把招商引资工作放在了推动新区跨越发展的重要战略位置。2014年，按照省委、省政府对新区“一年有突破，两年大变化，三年见成效”的目标要求，坚持“创新招商引资方式，精准招商，努力做到招大引强，引进一批投资规模大、产业关联度高、带动能力强的龙头型、基地型、旗舰型项目”的工作思路，拓展招商渠道，改进招商方式，细化招商服务，创新招商制度，坚持“走出去”和“引进来”相结合，使新区的招商引资工作快速走上正轨，打开新的局面。

　　 着力完善规章制度 助推工作有序开展

　　为规范招商引资工作、提高招商引资质量和水平，滇中产业新区管委会制定下发了《招商引资流程》《招商引资项目准入及退出机制管理办法（试行）》《招商引资项目投资协议签订管理办法(试行)》《招商引资促进工作机制（试行）》《招商引资接待管理办法（试行）》等6个管理办法。通过不断完善招商引资工作体制机制，使招商引资工作制度化、规范化、常态化，各项程序做到有章可循、有规可依。

　　为进一步加大滇中产业新区招商引资力度，该区组建了环渤海招商局（驻北京）、长三角招商局（驻上海）、珠三角招商局（驻深圳）3个驻外招商机构，并于2014年8月全部派驻驻地开展招商引资工作。

　　 紧抓项目落地工作 加强宣传主动出击

　　该区认真疏理出东风汽车等26个项目，通过制定重点项目推进机制和对任务进行分解，做到时间倒排、任务倒逼、责任倒追，确保项目尽快落地、及早动工。

　　2014年2月8日，滇中产业新区直管区明确后，该区及时编印了滇中产业新区相关项目宣传资料册，拍摄了滇中产业新区宣传片，汇总编印了2014年《世界500强企业名录》《中国500强企业名录》等资料，为开展外出招商、宣传新区提供了基础素材和导向。