云南建工集团有限公司多措并举推进职业健康工作落实

云南建工集团有限公司

多措并举推进职业健康工作落实

云南建工集团有限公司针对前期省安全监管局职业健康监管工作调研督导时指出的问题，积极采取多种举措，大力推进职业健康工作落实。

一是积极部署。集团公司召开专题会议，对职业健康工作进行再部署、再动员，要求各级把职业健康工作列为重点工作，纳入安全生产管理范畴，纳入企业安全生产承诺制度和在建项目的控制指标，建立健全制度，加强职业危害防护，强化作业场所监管，做到每季检查一次职业健康工作落实情况。二是组织培训。针对部分人员职业危害申报系统软件操作不熟不会、申报工作滞后等实际，组织下属20多家单位的安全总监、安全生产部门负责人、申报责任人、部分工会工作人员共30多人举办了专题职业危害申报培训班，邀请省安全监管局职业健康监管处有关人员对《作业场所职业危害申报管理办法》进行了宣讲解读，对《作业场所职业病危害申报与备案管理系统》软件的学习与运用进行了集中辅导讲课，并对申报的难点、疑点进行了现场解答。三是加强宣传。充分利用安全入场教育、宣传板报和挂图等多种形式，有针对性地宣传职业病防治知识，加大对《职业病防治法》等相关法律法规的宣传力度，增强基层管理人员和一线从业人员对职业病防治工作重要性的认识。四是完善制度。目前，集团公司职业病危害因素突出的子公司，均通过了GB/T28001职业健康安全管理体系认证，从职业危害因素辨识与评价、员工职业健康体检、职业健康安全教育和施工过程职业危害的控制措施，都做出了相应规定。集团公司还要求在现有制度的基础上，进一步建立和完善职业健康安全管理责任制、员工健康档案、劳动防护用品配备与使用、职业安全健康监督管理等制度。五是加强监管。集团公司在季度检查和组织专家进行专项检查时，把下属单位落实职业病防治工作作为监督检查的重点内容，对防护用品配备使用不规范、通风条件差、控制扬尘措施不到位等问题，要求现场整改或限期整改；督促重点防治单位把职业病防治工作逐步纳入劳务招标管理，明确劳务公司在项目施工过程的职业病危害控制的责任；督促职业危害重点防治单位，加强日常监测和定期检测检验，并做好员工上岗前、在岗期间和离岗时的健康体检工作，建立职业病防治管理档案。

（省安全监管局职业安全健康监管处）