昆明市企业工资集体协商办法将于7月12日起实施

日前，《昆明市企业工资集体协商办法》已经昆明市政府常务会议通过，将于今年7月12日起正式实施。

一般来说，企业工资集体协商是指工会代表职工与企业依法就企业内部工资分配制度、工资分配形式、工资支付办法、工资标准等事项进行平等协商，形成劳资双方共同参与的工资共决机制。

此次《办法》于去年7月举行了听证，与《省条例》相比，部分内容进行了细化和补充。《办法》专门设立了工资集体协商代表的内容，在参与协商的人员问题上做出了规定，强调了协商双方的代表人数应当对等，集体协商双方的代表人数应当对等，每方3至11人，并各确定1名首席代表。并在工资集体协商内容方面列举了工资分配制度和形式、工资标准、工资支付办法和福利待遇等协商的范围等。截至去年7月，昆明市全市工资集体协商制度已经覆盖了105万职工，覆盖率达90%以上，已远高于全省今年达到80%的水平。（都市时报记者 李瑞莹）