昆明力推文明城市创建常态化

落实工作机制、信息报送制度、工作联络制度、督导制度、网格化责任……通过层层建立长效管理机制，让昆明全国文明城市创建工作逐步实现了常态化。

落实创建工作机制，是昆明创建全国文明城市的基础。前期，根据全市创建全国文明城市推进会议的要求部署，创城总指挥部办公室履行统筹协调的职责，从建立工作机制入手，先后印发了《昆明市创建全国文明城市工作机制》、《成立昆明市创建全国文明城市工作督查组的通知》、《明确昆明市创建全国文明城市工作总指挥部办公室组成人员和工作职责的通知》，规范了创建工作运转机制。 

在此基础上，昆明9个创城分指挥部结合实际情况，层层落实了工作机制。其中，人文环境整治和未成年人成长环境建设指挥部分别成立了人文环境整治和未成年人成长环境建设工作领导小组，分别由市政协、市教育局、市文化广电体育局主要领导全面统筹文明城市创建工作的规划部署、组织协调和督导检查。

同时，全市建立信息报送制度，根据创建文明城市进展情况，结合市级开展的重要工作形成工作信息，汇总各分指挥部、各区上报的工作信息，以及时反映工作进展情况、存在的主要问题及需要解决的有关事宜，并有针对性地提出工作意见和建议。

针对信息报送中反映的问题，昆明市各分指挥部又分别建立了工作联络、协调制度，推进各个职能部门上之间的联系、沟通、对接，及时交换工作推进中存在的问题和好的经验做法，促进创建工作的顺利推进。以官渡区环境卫生管理中心为例，中心总结经验，推行全员网格化管理模式。将部门网格作为“条”，街道为网格“块”，设置8个块状网格，每个网格负责人对口街道市容环境卫生部门，负责协调配合相关部门对对口街道进行环境卫生监督检查、环卫基础设施建设管理、相关业务指导以及应急处理等工作，从而形成了“条、块”结合，互相配合、互相协调、互相补充、互相监督工作格局。

随着各项长效机制的建立，昆明市全国文明城市创建工作做到了层层有人抓、事事有人管，形成上下联动，一级抓一级、层层抓落实的强大合力，对创建过程中遇到的问题，能及时发现、及时通报反馈、及时进行整改，并在全市形成共创文明城市的浓厚氛围。（昆明日报 记者蔡晓磊）

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北京专家深入一线为昆明把脉

进学校，进街道文化站……日前，昆明市创建全国文明城市人文环境整治和未成年人成长环境建设指挥部召开第三次工作会议暨现场工作会，邀请来自北京朝阳区的相关专家深入一线，现场传经送宝。

当天，人文环境整治和未成年人成长环境建设指挥部牵头、配合单位，先后走进昆明师专附中、中电华通通信有限公司昆明西门点康姆店、龙翔街道文化站等进行现场检查，并在昆一中召开现场会。

走进昆一中，放置于走廊处的“社会主义核心价值观古意今解”便映入眼帘。走在校园中，专家随机抽查学生对社会主义核心价值观的知晓率，学生的回答准确、流畅。昆一中负责人介绍，对于昆一中而言，牢记社会注意核心价值观24字，记忆背诵仅仅是最初阶段，他们引导师生更深层次的理解，入脑入心，知行合一。这是学校广大师生的共识。

现场会上，人文环境整治工作组和未成年人成长环境建设工作组分别汇报了目前工作中存在的问题。朝阳区专家通过实地检查并听取汇报后，肯定了学校创城工作，同时给出许多建设性意见，如：要进一步加强整体统筹协调，各部门充分联动；进一步加强师生的动员教育，积极营造创城的浓厚氛围，特别是要结合校园文化，做好在未成年人思想道德建设。朝阳区府学胡同小学朝阳学校副校长李春玲认为，“创建文明城市就是要所有人攥紧拳头同干一件事，要时刻保持高标准严要求”。

人文环境整治和未成年人成长环境建设指挥部相关负责人表示，各单位要将已经发现的问题进行整改，不让“问题”过夜。接下来，还将继续邀请有经验的省外专家来昆实地指导。（昆明日报 记者张丽亚 实习记者朱光倩）