文山市公安局完成2017年度新招录辅警人员培训

3月16日，文山市公安局在军分区教导队举办2017年度新招录辅警人员培训结业典礼。文山市公安局副局长彭瑜、纪检监察室主任彭光耀、政治处主任刘祥出席结业典礼并作要求。

为适应公安工作发展需要，2017年1月，文山市公安局面向社会公开招聘辅警人员，通过层层选拔，最终确定60名辅警（其中男性52人，女性8人）为拟录聘人员，并于2月19日至3月17日，对拟录聘人员进行岗前学习培训。旨在加强辅警人员队伍正规化、实战化管理，切实增强辅警人员法律意识，规范辅警人员行为举止，培养辅警人员优良作风和严格纪律。

文山市公安局高度重视培训工作，精心组织，科学安排，选派相关部门业务骨干民警为辅警人员进行授课，在人、财、物等方面给予培训工作有力保障。在培训中，坚持以“急用先学、逐步深入、注重实效、优胜劣汰”为原则，科学合理安排了各项培训学习内容。抽调巡特警大队业务骨干民警组成培训教官组，采取理论学习、以案说法、现场演练等多种形式，对辅警进行业务知识、警务技能、法律法规等方面的培训。培训学习以《文山市公安局协警人员管理办法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》和《现场执法记录仪管理使用规定（试行）》等规章制度和法律法规为基础，内容包括法律法规的运用、政治思想教育、体能训练、队伍训练、徒手攻防技术、辅警自身安全防护知识、反扒工作知识、单警装备、警用器械的使用、防暴队形、车辆查控、人员盘查、毒品查缉知识、应对刀斧砍杀及执法执勤规范用语等。为检验培训效果，在培训结束时还对新招录辅警进行综合素质考核，对考核成绩不合格的，不予录用。

结业仪式上，首先由负责此次培训的巡特警大队对培训工作进行了全面总结；刘祥主任向辅警人员讲解了辅警人员招录过程的注意事项、市局制定的《辅警人员管理办法》及奖惩制度；彭光耀主任向辅警人员强调组织纪律，在工作中生活中要严格遵守市局各项规章制度以及辅警人员在工作中享有的权利和应尽的义务；彭瑜副局长代表局党委对辅警人员圆满完成岗前培训表示祝贺，寄语辅警人员要制定目标、找准定位、发挥优势、开拓进取，以一种全新的面貌走上新的工作岗位，为创造文山市的良好社会治安秩序贡献力量，同时提出三点希望：一是希望辅警人员坚定信念，更新理念，尽快适应新的工作要求，以最佳的状态投入到工作中。二是希望辅警人员注重学习，不断提升自己的工作能力，履行好自己职责使命。三是希望辅警人员勤勉敬业，严以律已，要勇于吃苦、严格要求、严格训练，以饱满的热情、昂扬的斗志投身文山市公安工作中去。

通过此次培训学习，全面提升了新招录辅警人员的业务技能，增强了协助民警工作的功能性，为推进各项公安业务工作提供强有力的素质保障。