全省公安队伍建设工作会议在昆明召开：张太原强调坚持问题导向 突出改革引领 打造过硬公安队伍

云南省公安厅新闻办公室
2016年9月13日 

  9月13日，全省公安队伍建设工作会议在昆明召开，副省长、省公安厅党委书记、厅长张太原出席会议并讲话。张太原强调:全省各级公安机关要深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，严格落实全国政法、公安队伍建设工作会议要求，坚持问题导向，突出改革引领，打造过硬队伍，努力开创云南公安队伍建设新局面，为推动云南跨越式发展，实现与全国同步建成小康社会作出新的更大贡献。

张太原充分肯定了近年来全省公安队伍建设工作取得的成绩。他指出，全省公安队伍建设在不断发展进步，总量有所增加，结构趋于合理，能力不断提升，作风不断加强，圆满完成了各项公安保卫任务，为维护国家安全和社会稳定、服务经济社会发展、保障人民安居乐业做出了重要贡献、付出了巨大牺牲，实践充分证明，公安队伍是一支听党指挥、能打硬仗、不怕牺牲，党和人民完全可以信赖的队伍。

张太原指出，公安队伍建设的核心在各级领导班子，全省各级公安机关领导班子要切实落实责任，重点在抓思想坚定信念，抓实战强化能力，抓改革激发活力，抓班子带好队伍，抓保障温暖警心等方面认真谋划抓落实，使公安队伍能够不断适应形势任务的需要，坚决履行好职责使命。全省各级公安机关党委要以习近平总书记对加强政法队伍建设作出的一系列重要指示作为新形势下公安队伍建设的根本遵循，严格落实主体责任，确保党的各项路线方针政策在公安机关得到不折不扣的落实；各级公安机关“一把手”是队伍建设的第一责任人，要切实做到在其位、谋其政、尽其责，班子成员和领导干部要在履行好“一岗双责”的同时，求真务实、真抓实干、狠抓落实，政委、教导员是队伍管理的直接责任人，要投入主要精力，用心抓好队伍建设，各级政工部门要发挥好职能作用，为党委抓班子、带队伍当好参谋，抓好各项工作措施的督促、检查、落实。

张太原强调，全省各级公安机关要以思想建设为引领，从开展好“两学一做”、抓好队伍党建工作上来突破，做到一手抓业务、一手抓党建，不断提高公安队伍建设水平。要认真落实“三会一课”制度，开好民主生活会和组织生活会，用好批评与自我批评这个武器，把各级党组织都建成坚强战斗堡垒。要加强学习型组织建设，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，强化“以警为本”，要有的放矢地做好思想政治工作，要善于把互联网、新媒体作为工作新阵地，要抓好警察职业精神培育，努力锻造一支有灵魂、有血性、有本事的队伍。要坚决落实党风廉政建设主体责任，坚持纪严于法，纪在法前，以铁的纪律打造一支铁的队伍，盯准权力运行的重要环节和廉政风险点，盯牢具有人事权、执法权、管理权和审批权的重要岗位，盯紧群众反映强烈的顽症痼疾，持续专项整治，健全制度规范，严明纪律条令，严格制度执行，维护公安形象。

张太原要求，全省各级公安机关要以能力建设为核心，大力加强能力素质建设，全面提升公安队伍的战斗力。要切实规范执法，努力做到以法为据、以理服人、以情感人，实现法律效果和社会效果有机统一，最大限度地把执法活动置于阳光之下，努力让人民群众在每一项执法活动、每一起案件办理中都能感受到社会公平正义。要坚持把群众安全感和满意度作为衡量和检验公安工作的根本标准，建立完善经常性走访联系群众制度，多做顺民意、解民忧、惠民生的小事、实事，努力把工作做到群众的心坎上。要加强科技武装，推动实现警种和部门间信息系统融合和业务数据共享，最大限度整合共享政府部门和社会行业信息资源，大力推进云南公安信息化应用人才队伍建设。要大力宣传公安工作重大决策部署，大力宣传公安工作和队伍建设成效，大力宣传公安先进典型和英模的感人事迹，积极传递公安“正能量”。

张太原强调，全省各级公安机关要以深化改革为支撑，切实解决一些长期制约公安工作发展的“瓶颈性”问题，促进公安工作和公安队伍健康发展。要努力构建与公安信息化建设发展相适应的队伍管理模式和警务运行机制，按照精简、统一、效能的原则，尽量把有限的警力捏成一个拳头，提高现有警力资源使用效益。要认真抓好中央和省委相关政策措施的落实，积极争取当地党委政府支持，抓好抚恤优待、因公负伤医疗救助、意外伤害保险等工作，继续推出关爱民警措施，解决好民警后顾之忧。要建立健全法律顾问制度，坚决打击阻碍民警正当执法的违法犯罪行为，对执法执勤中受伤的民警及时慰问，决不能让民警流血流汗又流泪。要结合队伍实际，围绕公安部即将推开的改革任务开展先期调研，超前谋划，做好准备，要进一步完善招生、招警协调机制，确保公安院校招生和公安机关招警相关政策全面落实。要高度重视辅警队伍建设，确保辅警相关政策及时落地落实，逐步探索建立辅警职业发展制度体系。

张太原要求，全省各级公安机关要以选人用人为导向，更加重视领导班子和干部队伍建设，使之成为公安队伍的领军人、主心骨。要配强班子，努力把政治素质过硬、锐意改革创新、工作实绩突出、驾驭全局能力强、善于抓班子带队伍的优秀干部选拔到公安机关领导岗位特别是“一把手”岗位上来，要强化轮岗交流，健全完善干部内部交流、上下交流、警种交流制度。要面向基层，坚持好中选优、优中选强，把民警服气、群众欢迎的优秀同志选拔到基层一线领导岗位上来，要更加留心基层一线、治安复杂地区和条件艰苦地区干部的培养选拔，要舍得把有发展潜力的后备干部、年轻干部、业务骨干选派到条件艰苦的基层去接受考验、砥砺品质、提升本领。要严格监管，切实强化党组织管班子、管干部的功能，严格落实对下级公安机关领导班子和成员的协管责任，完善考核管理办法，严格执行干部监督管理制度。

省公安厅党委副书记、常务副厅长董家禄主持会议时要求全省各级公安机关党委要认真学习、深入领会本次会议精神，一级抓一级、层层抓落实，确保队伍建设的各项措施落地生根、取得实效；要积极争取，努力为推动各项惠警利警政策的落地落实，创造有利条件；要对照“政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬”的总要求，把握正规化、专业化、职业化的发展方向，结合实际拿出切实管用的硬措施，扎实推进全省公安队伍建设。

大理州鹤庆县公安局、保山市公安局、红河州公安局在会上以视频形式交流了公安队伍建设工作经验。

省公安厅在昆党委委员、厅长助理，部分州市公安局长，厅直各单位主要领导，铁路、港航、森林公安局和走私犯罪侦查局的主要领导在主会场参加会议，会议以电视电话会议形式开至县级公安机关。