呈贡清理130个编制 全部支持教育系统

     昆明信息港讯 记者杨炎 教育科研是呈贡新区建设的重中之重。2014年起，呈贡每年投入不低于1亿元打造“教育之城”。随着新区建设的快速推进，市级行政中心和十一所高校的搬迁以及外来务工人员大量涌入，呈贡区编制紧缺、人才匮乏的矛盾日益突出，特别是教师编制已经远远不能满足新区建设对教育资源的需求。

    为支持呈贡“教育兴区”，2014年，呈贡区委编办通过优化编制资源配置，盘活存量，在严格控制机构编制总额的原则下，结合分类推进事业单位改革工作，将撤并、整合部门的130名事业编制调剂给教育系统使用，确保新区教育改革发展的人才需求。

    此外，呈贡区委编办还积极配合教育部门，会同组织、人事、财政等部门，在编制限额内，通过公开招考、公开选调等方式，择优聘用部分大学毕业生到空编学校任教，对全区教育系统编制实行余缺互补、动态管理，既因地制宜、实事求是地解决因教职工配备不足影响教育发展的问题，又防止因教师资源配置不合理而造成资源闲置和浪费的现象发生，逐步实现了教师资源的优化配置。