保山市人社局多举措保障“两节”期间农民工工资基本无拖欠

元旦春节将至，为切实维护农民工合法劳动报酬权益，维护社会稳定，我局成立了专门领导小组，时间今年12月起至明年3月，在全市开展“维护农民工劳动保障合法权益专项行动”，采取有效措施，保障2015年“两节”期间农民工工资基本无拖欠。

　　一是开展集中性的农民工维权宣传活动。充分运用报刊、电视、广播、网站、手机报、微博、微信等渠道进行有针对性的集中宣传，印制《农民工维权手册》免费发放给农民工，组织开展劳动保障法律法规“进企业、进工地、进社区”活动，提高农民工法律意识、维权意识，引导农民工等劳动者采取合法、理性的方式维护自身合法权益。

　　二是大力推行“一块牌子一张表”制度。制定了“农民工工资保障公示牌制度”和“农民工工资实名管理制度”两项制度，印发了规范的公示牌范本和实名工资支付表范本在全市进行推广，规范建设项目劳动用工管理，对农民工工资日常发放进行监控。逐步推进规范工地建设，通过树立“农民工工资绿色项目”展现示范效应，促使我市建设施工市场向良性发展。

　　三是组织农民工工资支付保障专项执法行动。联合公安、住建、交通运输、水利、国资、工商、工会等部门集中力量在全市范围内组织开展保障农民工工资支付专项检查，进一步贯彻落实《云南省农民工工资支付保障规定》及《保山市人民政府办公室关于切实做好农民工工资保障工作的紧急通知》精神，开展拖欠农民工工资案件排查，对发现的拖欠农民工工资问题及时处理，确保因拖欠农民工工资引发的群体性事件基本得到妥善处置。

　　四是着力查处侵害农民工权益的违法案件。查处一批侵害农民工劳动权益违法案件，对拖欠农民工工资尤其是恶意欠薪行为保持高压态势，加大惩治力度。对重大劳动保障违法案件和农民工工资支付不良信用单位进行通报、曝光;对涉嫌拒不支付劳动报酬罪的案件尽快调查核实，及时向公安机关移送，通过行政司法联动严厉打击拒不支付劳动报酬的犯罪行为;畅通农民工举报投诉渠道，建立以12333人力资源社会保障热线为载体的劳动保障监察举报投诉平台，方便农民工依法维权;对举报投诉案件，做到有举报必处理、有投诉必查处，维护农民工的合法权益。

　　五是探索推进农民工维权阵地下移基层。以乡镇基层为重点，组织开展了90人的劳动保障监察员培训班，重点培训劳动法律法规、维权知识、突发事件处置知识，为基层乡镇培养一批兼职劳动保障监察员，能够协助劳动保障监察机构办案，参与处理当前复杂劳资矛盾纠纷。