保山中心召开年度综合目标部署会议

春节收假第一天，保山中心立即组织召开2017年度综合目标部署工作会议，全体干部职工聚集一堂，共谋发展。

部署会议以三项举措拉开工作序幕，吹响2017年工作新号角。 一是以方案明确目标。 通过制定《2017年综合目标管理实施方案》，确立了“守土有责，服务跨越”的工作主题和“抓纪律、督中层、培人才、谋发展、稳增长、保预算”的工作思路，明确工作目标和工作任务，细化工作措施和工作职责，为推进各项工作全面发展指明方向。 二是以考核促进方案落实。 认真“落实问效”工作机制，制定了《2017年综合目标考核办法》，该办法注重全面衡量，注重工作实绩，奖惩分明，旨在通过考核进一步激励职工工作的积极性和创造性，增强责任心和凝聚力，为目标任务的高效完成注入了动力。 三是以责任书推动责任担当。 中心主任与分管领导、分管领导与部门负责人逐级签订《综合目标责任书》和《党风行风廉洁建设责任书》，形成一级抓一级,层层抓落实的工作格局，为2017年中心各项工作全面落实到位提供了保障。

2017年，是实施“十三五”规划重要的一年，是供给侧结构性改革的深化之年，保山中心全体干部职工将凝心聚力，立足地方，围绕中心，服务跨越，稳中求进，以新的发展理念推进质检事业全面发展，以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。