五华区税务局以关怀激励促担当作为

近年来，五华区税务局始终围绕好组织收入中心，服务好地方经济发展大局，结合税务工作实际和行业特点，不断丰富和拓展税务文化内涵，切实关心关爱群众思想生活，激励干部职工担当作为，展现新税务、新形象、新作为，促进精神文明建设和税收业务工作的协同发展。被区总工会评定为2019年度工会工作目标责任考核特优单位。

一是培育文明细胞，传播文明风尚。成立网络文明传播志愿者小组，开展网上文明风尚传播，利用办税服务厅LED电子显示屏播放文明交通、文明上网等宣传标语，在区局网站上发布通知，大力弘扬中华民族传统美德，倡导健康文明生活方式，倡导“光盘行动”，反对铺张浪费，形成了勤俭文明的用餐文化。

二是弘扬传统文化，传承良好家风。开展了一系列“传承好家风好家规好家训”主题活动，“平安家庭”背后蕴藏着优秀品质和时代精神的“凡人”；举办“如何培养优秀的孩子”知识培训讲座；干部职工积极参与“最美家庭”故事分享，传扬优秀家教、文明家风、和谐家训和感人的故事，促进家庭和睦。

三是关心群众生活，打造文化品牌。加强办税服务厅、过道、走廊的文化建设，将“读书活动”列为全局教育培训工作要点，并组织干部职工参加主题演讲比赛，加强职工之家、职工书屋等阵地建设，充分发挥工会“大学校”作用，切实提升职工队伍的整体素质，提高全体干部职工的文化内涵和道德素养。

四是切实履行职责，维护职工权益。按照精准服务、供需对路的要求，积极为职工排忧解难，不断增强工会组织的影响力和感召力。切实尊重职工和工会会员的主体地位，充分听取职工对单位各项工作的意见和建议，对特殊困难职工开展调查，摸清情况，酌情给予补助，让干部职工切实感受到组织的温暖。（昆明日报 通讯员普辉  陈梓翔）