临沧检测中心顺利完成岗位聘用认定工作

1月15日，临沧检测中心2015年岗位聘用认定工作圆满完成,中心42名干部职工按规定拟进入了相应岗位。

自2014年首次岗位设置以来，这是该中心第二次进行岗位聘用工作，中心领导班子高度重视，认真研究，多次在中层干部会议上做出工作部署，成立了岗位聘用工作领导小组和职称聘用认定评审委员会，制定了聘任工作方案、流程，明确岗位聘任工作的原则，有序推进各项工作。

为了促使岗位聘用工作有序开展，中心制定了聘用评分细则，加入应聘述职评定，细化了评聘工作实施方案，对工作效率、严谨性都提出了更高的要求。聘用工作全程严格按照规定程序进行，遵照“公平、公正、公开”和“结合业绩、竞争上岗，择优录用”等原则，确保了聘用工作顺利圆满完成。

本次聘用工作，是中心实现人力资源合理规划、有效配置的又一次有益尝试，为中心事业发展提供了有力的人才队伍保障。