丽江财政系统领导班子坚持“三要求”带好队伍

      队伍建设至关重要，有什么样的队伍就能做出什么样的业绩。按照“队伍要强”的要求，丽江市财政局领导班子以身作则，率先垂范，不断探索带好队伍的新途径、新方法，坚持用严的标准要求干部、严的措施管理干部、严的纪律约束干部，使财政干部在任何时候、任何情况下，都能做到稳得住心神、抵得住诱惑、管得住身手、经得起考验，为财政改革发展营造风情气正的良好环境。

一是要加强学习，提升素质。面对复杂多变的经济社会发展形势、艰巨繁重的改革任务，创新跨越的发展要求，财政部门干部职工肩上的担子不轻。为更好地胜任工作岗位，需要发扬“干到老、学到老”的精神，不断加强学习、开阔视野、增长才干、提高能力，牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，用党的路线、方针、政策武装头脑、指导实践、推动工作，全面提高驾驭复杂局势和应对突发事件的能力。

      二是要优化作风，狠抓落实。坚持为国理财、为民服务的核心价值取向和工作宗旨，树立谋划全局、求真务实、公共服务的宏观思维方式和工作作风，形成科学规范、严谨精细的现代理财观念和制度体系，塑造勤俭节约、公正廉洁的良好公众形象和行业风尚，打造勤勉敬业、团结协作的优秀人文内涵和团队精神。持续利用推进从严治党、深化作风建设这个平台，用情用力、久久为功，把思想凝聚起来，增强责任意识、担当意识和进取精神，以坚定的信念、优良的作风，广泛深入开展调查研究，问政于民、问需于民、问计于民，树立财政干部为民、务实、清廉的良好形象。

      三是要勤勉履职，清正廉洁。按照“干部要廉”的要求，财政干部要时刻牢记“廉洁是财政部门的第一形象，廉政是财政干部的第一责任”，决不可掉以轻心、放松警惕。要牢固树立作风建设是攻坚战、也是持久战的思想，增强“讲纪律、守规矩”的行为自觉，以“蝼蚁之穴，溃堤千里”之念，以“如履薄冰，如临深渊”之行，以“夙夜在公，寝食不安”之心对待自己的职责，警畏人民、敬畏法律、敬畏权力，使依法行政、依法理财内化于心、外化于行，推进作风建设形成新常态。切实履行党风廉政建设主体责任，健全完善财政反腐倡廉建设的领导体制和工作机制，严格遵守法律法规及党风廉政建设责任制等制度规定。