作风建设不止步 风清气正好扬帆

     官渡公安分局浴火重生打“翻身仗”纪实

    冬季的春城，虽说寒意袭人，但全市政法系统正在开展的“严纪律、转作风、树形象”主题教育活动犹如和煦的春风，驱散了初冬时节的阵阵微寒，给基层和群众带来融融暖意。承载着80余万官渡人民的殷殷重托，官渡公安分局全警动员，全力以赴，正在进行着一场充满阳光的变革，他们干在实处，干出实效，走在前列；他们誓言铿锵，号角嘹亮，使命如山。

    忽如一夜春风来，千树万树梨花开。

    扎实学习，揭短亮丑，扶正纠偏，专项整治，建章立制……官渡分局通过教育活动掀起了阵阵清新之风，激发出一种蓬勃向上的正能量，精神面貌为之一新。昆明市公安局官渡分局曾经拥有过的辉煌，是几代官渡公安人拼搏努力的结果，它凝聚了官渡公安人的汗水，沉淀了官渡公安不屈不挠的斗志和敢为人先的精神。

    “一颗老鼠屎，搅坏一锅汤！”官渡公安分局少数领导干部违法违纪、犯罪案件给官渡公安带来了重创，极大败坏了官渡公安队伍的形象。

    出了问题并不可怕，关键是看有没有正视问题的勇气和坚决整改的决心。

    分局党委看到的是全局上下渴望走出低谷，渴望甩掉包袱的强烈愿望，看到的是这支有着辉煌历史的队伍急需改变现状的祈盼。

    “要认真查摆、整改问题，以作风建设的实际成效取信于民，培育造就一支信念坚定、执法为民、清正廉洁、敢于担当的政法队伍。”按照市委副书记、市委政法委书记拉玛·兴高的指示精神，官渡公安分局党委迅速统一了思想，形成了共识，在深刻剖析队伍管理存在的深层次问题的基础上，挖根源、找症结，抓人心工程，抓凝聚警心，不断深化队伍正规化建设，响亮提出坚决打赢队伍建设翻身仗，打造“最廉洁的官渡公安警队”的奋斗目标，把主题教育活动作为建设崭新官渡公安队伍的有力抓手和制胜法宝，多管齐下齐发力，扎扎实实转变作风，真真切切让群众满意。

     拂尘祛弊 除行为之“垢”

    发现问题才能有的放矢，把好“脉”才能拿对“药”。教育抓不好，就提不高认识，查不出问题，更谈不上整改。

    如何瞄准“靶心”？深挖问题“病灶”，找穴位、抓要害、定举措的思想共识在官渡公安分局形成——

    针对少数领导干部和民警出现违法违纪和犯罪，严重损害分局公安队伍形象的问题，分局新的党委班子要求全局干警围绕“找问题、析原因、强对策、狠落实、见成效、上台阶”十八个字开展大讨论，对照工作、生活、纪律、作风、服务态度等方面存在的问题，反思队伍出现违法违纪的原因，吸取深刻教训，扎实开展队伍纪律作风专项整治和警示教育，掀起争创“无违纪违法基层单位活动”。

    分局党委要求全局各部门不回避、不逃避问题，对队伍建设、党风廉政建设工作中存在的问题进行“大排查”，严肃自查、自纠，对查找出的问题以壮士断腕、刮骨疗毒的勇气边查边改，立行立改，对还在整改的问题列入“严纪律、转作风、树形象”主题教育活动的整改重点内容，坚决整改到位；

    结合发生在身边的违法违纪案事件，分局党委对近年来分局队伍建设、党风廉政建设及反腐败工作进行了全面系统地分析并形成了队伍现状分析报告，按要求报送市公安局党委和有关部门……

    一个去浊存清、人心思进的良好氛围在分局形成。

    如何坚守“生命线”，凝聚正能量？

    分局班子认为，以案为镜、以人为镜、以事为镜，用身边事教育身边人，震撼方能深远。

    分局组织领导干部和民警800余人前往省厅、市局廉政教育基地，接受反腐倡廉警示教育。通过全国、全省公安机关查处的典型案例，以案释法，以案释纪，用身边的人和身边的事教育领导干部和民警，从思想上受到启发，灵魂上受到触动，心灵上受到洗礼，增强对党纪国法的敬畏之心，铭记人民警察的宗旨、核心价值观和职业操守，做到警钟长鸣，打牢廉洁从警的思想防线。

    “为政之要在于廉洁，廉洁之本在于自律。”一位基层派出所所长深有感触地说，及时补充精神上的钙，坚定理想信念，远离贪欲，时刻绷紧廉洁这根弦，给出了为警从廉的要义。

    一个个高质量的专题活动，使全局干警接受了心灵的洗礼、思想的震撼、党性的检阅，进一步提高了党内生活的严肃性、政治性、原则性和战斗性。

    行胜于言，“喊破嗓子，不如做出样子。”

    “边学边改、边查边改、即知即改、立行立改”正是官渡分局立足实际，开展主题教育活动最显著的特点——

    抓整改，就要做到不退缩、不回避，借助市、区政法委两次到官渡分局开展主题教育活动督检督察工作，分局动脑筋、下功夫，千方百计寻求解决问题的良策，抓住最为突出的问题作为整改突破口，从群众最不满意的地方改起，从立案、侦破到执行，采取有效措施，雷厉风行抓落实。

    分局派出6个督检督察小组，携带统一制作的对照检查表对各部门主题教育情况进行检查，对发现的不足和问题当场提出整改要求，限期整改，并对督检督察情况进行全局通报，对开展主题教育活动各具特色、亮点频显的单位部门给予通报表扬，从整个全局的层面推进主题教育活动齐头并进开展，防止出现掉队的单位和人员；

    纪检监察和政工部门近期以来共对因工作不力、出现失误、存在违法违纪苗头的民警和领导干部共25起40余人进行约谈、谈话提醒和诫勉；

    对1名涉嫌犯罪的民警主动查处，采取刑事强制措施，对4名违纪民警提出党纪政纪处分意见报市公安局党委决定；

    在分局机关大院内新建4间禁闭室即将投入使用；

    对全局21个派出所所长、教导员进行轮岗交流，对少数违法违纪的派出所领导干部进行了党纪政纪处分；

    分三个批次对长期工作在同一岗位的片区民警、巡逻民警、户籍民警进行了岗位大轮换和交流；

    针对剖析查摆出的突出问题，官渡分局不等不拖，立行立改，让群众不断看到新的变化，感受到新的气象。

    思想灵魂在深挖根源的自我剖析中经受洗礼;作风建设在查摆问题中得到锤炼......

    方向已然明晰，坚毅的官渡公安人长剑在握，引弓在弦。