云视角:丽江贯彻落实省委全会精神 选用干部用制度说话

导语 ：10月20日，丽江市召开了贯彻落实省委九届十一次全会新闻发布会。丽江市通报了如何一支建设忠诚干净担当高素质干部队伍的举措，在从严治党、正风肃纪，重构风清气正政治生态上，丽江市推出多个措施，让我们来看一下丽江市如何建设忠诚干净担当高素质干部队伍的。。

Part1.加强党建工作骨干队伍建设

干部年轻化比例超50%

建设基层队伍

●全市65个乡镇按副科级配备了组织委员。设立市、县党建办，配备专人具体负责党建业务工作。

整改基层党委

●开展党建专项督查和交叉检查23次，提出意见建议和整改要求360余条，下发整改通知64份。

●明确细化25条问责标准，实行对标问责。

巩固群众基础

●以巩固党执政的群众基础为要务，投入1个亿落实村（社区）干部待遇。

综合评定考核

●2014年全市共处置不合格党员328名。

干部年轻化比例增加

●先后选派950余名干部到乡镇、村社担任新农村建设指导员，使选派到基层锻炼的年轻干部比例达到50%左右