文山州“七举措”着力推进就业人才服务工作

5月4日下午，文山州2018年就业人才服务工作推进会议召开。州人社局党组成员、州就业人才局局长王家壮主持会议并讲话。会议提出，采取“七项措施”着力推进2018年就业人才服务工作，实现城镇新增就业2.32万人以上，城镇登记失业率控制在3.8%以内，确保就业质量稳步提升，始终保持全州就业局势稳中向好。

一是着力落实就业创业政策，深入推进创业带动就业。完善扶持创业优惠政策体系，大力推动“大众创业、万众创新”，认真落实鼓励创业的各项扶持政策，充分释放创业带动就业巨大潜力，积极发展各类创业载体，加强创业服务，持续激发创业创新积极性，增强新动能对就业的拉动作用。

二是着力推动农村劳动力培训转移就业，有效助推脱贫攻坚。坚持“政府政策推动、部门服务联动、中介能人带动、市场利益驱动”的工作思路，加强部门联动，大力培育人力资源服务机构和壮大农村劳务经纪人队伍，采取政府购买服务和建立奖励机制，通过政府组织有力推动、市场主体发力牵动、技能培训内生拉动、转移就业直接带动，优化农村劳动力培训转移就业工作机制，促进农村劳动力重点是建档立卡贫困劳动力培训转移就业，助推全州脱贫攻坚工作。

三是着力强化就业职业培训，切实提高劳动者能力素质。围绕技能扶贫和农村劳动力转移就业“两个专项行动”的推进，加大对建档贫困劳动力培训力度和农村实用专项职业能力工种培训，提高培训针对性和培训质量。把解决就业结构性矛盾摆在突出位置，大力开展劳动者素质提升行动，大规模开展就业技能培训、创业培训和专项技能培训，不断提高劳动者就业能力和转换岗位能力。

四是着力做好重点群体就业，始终保持就业形势稳中向好。把高校毕业生放在就业工作首位，着力做好就业创业服务，实施高校毕业生就业创业促进计划和基层成长计划。实施重点援助帮扶，发挥好就业援助政策的“稳定器、减压阀”和“过渡期”作用，确保零就业家庭成员至少1人实现就业，保持有劳动能力的零就业家庭动态清零。

五是着力加强失业保险管理，有效增强防失业稳就业功能。千方百计做好失业保险扩面征缴，确保失业保险费足额征缴到位，按时足额支付各项失业保险待遇。认真落实失业保险援企稳岗和支持参保职工提升职业技能政策，让失业保险救助失业、预防失业、促进就业保障作用充分显现。

六是着力夯实公共就业人才服务经办基础工作，不断提升经办服务能力。主动适应劳动力市场新变化和劳动者多层次就业需求，健全覆盖全民、贯穿全程、辐射全域、便捷高效、普惠均等的全方位公共就业创业服务体系，提升公共服务效率。

七是着力强化风险防控，持续推进党风廉政建设。进一步完善失业保险基金、就业补助资金内控制度建设，强化日常监督检查，规范管理，确保基金、资金安全运行。积极构筑反腐倡廉防范体系，切实把党风廉政建设落到实处。