浅谈党员干部自我修养问题

01.06.2016  22:29
    能否有效贯彻创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念,取决于党员干部的素质,即:理论修养、政治修养、道德修养、纪律修养、作风修养。
 
    一、在“学”中打牢思想基础,坚定理想信念
     
    理想信念是一个党员干部党性原则的内在表现,也是党员干部政治素质的集中体现。当前,有一些带有苗头性或倾向性的问题值得注意和思考:有的党员干部对坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导实践、推动工作认识不足,学党章党规,学理论不求全面、深刻的理解,满足于一知半解、断章取义,缺乏政治高度和战略眼光;有的党员干部甚至是领导干部对本地本部门“一手硬、一手软”的现象不能很好的解决,存在重业务工作、轻理论学习的倾向;还有不少同志工作与学习的关系处理得不好,业务冲淡学习,对创新理论成果不在真学、真信、真懂上下工夫,静不下、坐不住、学不进,急功近利,奉行实用主义。
 
    贯彻五大发展理念,推进全面小康社会建设的伟大事业,需要各条战线、各级干部有坚定的信念,如果没有坚定的信念,对信仰产生动摇,方向就会迷失、工作动力就会缺失,能力也就无从谈起。因此,必须扎扎实实、认认真真地抓好党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神的学习,切实解决信念动摇的问题。各级干部必须牢固树立和增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识;自觉识大体、顾大局,做到一切从党的利益和人民利益出发。每个党员干部要在理论学习上始终走在前列,做学习的表率,不断用马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑,
 
    二、在“做”中增强服务本领,提高业务素质     
 
    业务素质是一个干部的文化基础、专业知识及由此转化而来的实际工作能力,是干部综合素质能力的重要方面。有的干部在业务素质方面,与科学发展不相适应的问题仍然存在,具体表现在:
 
    部分干部科学决策水平不高,在制定决策时,不懂得运用科学的决策方法,不遵循科学的决策程序,不充分听取各方面尤其是专家、学者和科研人员的意见,“拍脑袋”等随意决策的现象时有发生;少数干部虽然学历高,但不善于在实践中学习,大事做不了、小事不愿做,眼高手低,凭借网络或报刊资源,不愿动脑,照抄照搬,调研功夫差、创新能力弱,墨守成规,缺乏创新意识;还有一部分干部好高骛远、不思进取,张嘴口若悬河,做事却本领全无,业务钻研浅尝辄止,工作消极拖拉、流于形式、浮在表面,离岗位要求存在不少距离。
   
    学习实践党章党规与习近平总书记系列重要讲话,关键要提高思想认识,目的在推动工作上水平。因此,党员干部必须不断提高的业务素质,切实增强为人民服务的本领。各级党员干部要认真学习党的各项方针政策和重大战略部署,不断提高政策水平;要坚持不懈地学习科学文化知识,提高业务能力。丰富的科学文化知识是业务素质的基础,业务能力是对科学文化知识的一种实际应用,有了丰富的科学文化知识,就能准确地理解掌握党和国家的各项方针政策。
 
    要不断提升基本技能。在干部的业务素质中,最基本的方面就是“能说、能写、能干”。能说,就是能将事情说清楚,把道理说透彻;能写,就是能够写出逻辑清楚、思路明确、特点突出,适用性强、文法正确、鲜明生动的文章;能干,就是善于工作,讲究工作方法、讲究工作艺术,不蛮干、不瞎干,能高效率、高质量地完成工作任务。
 
    能说、能写、能干三者中“写”是运用政策,思考和总结问题,理清工作思路的过程,会为说和干奠定扎实的基础;“干”是落脚点,说和写都要统一在“干”的过程中;“说”是外在表现,必须是基于能写、能干基础的“说”否则可能演化为夸夸谈。   
     
    三、在“学”与“做”中加强思想修养,升华道德境界
     
    思想道德素质是干部整体素质的基础和灵魂,它直接决定着各级干部执政能力和领导水平的高低。干部执政能力和领导水平的高低又直接关系到贯彻“五大发展理念”的效果?
 
    随着市场经济的不断发展,市场经济追求利益最大化的原则对一些干部思想道德造成了较大的影响。这些影响集中表现为:金钱至上,见利忘义。有的人不择手段地为小团体、为个人捞实惠。利欲熏心,奉行“千里做官只为财”为座右铭,搞权钱交易、以权谋私;胸无大局,目无组织纪律。
 
    有的干部只有哥儿们义气、没有组织观念,只要组织照顾、不要组织纪律,强调小团体得失、无视大局利益,强调地方利益、不顾中央统一号令;乐于享受、低级趣味。还有的干部满足于吃吃喝喝,喜欢搞亲亲疏疏,热衷于编织复杂的关系网,周旋于拉拉扯扯、吹吹拍拍。
   
    全面小康社会建设,要求我们要促进人的全面发展,加强思想修养,升华道德境界。因此,每个干部要始终维护好清正廉洁的道德形象。廉洁奉公,勤政为民,是各级于部执政的素质要求和道德规范。做事认真一点,做人求真一点,做到始终牢记“两个务必”,率先垂范,保持坚定的理想信念,“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”,常思贪欲之害,常弃非分之想,立党为公,执政为民,永葆共产党人的政治本色。
 
    要克勤克俭,两袖藉风,自重、自省、自警、自励,堂堂正正做官、干干净净为人、踏踏实实为政。用好的思想、好的道德、好的能力、好的作风、好的形象,带动和凝聚广大干部群众共同奋斗。要牢固树立立党为公、执政为民的道德情感,做到心里装着群众,凡事想着群众,工作依靠群众,一切为了群众;为群众诚心诚意办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事实事,始终把群众的利益放在第一位。
 
    党员干部要带头践行好社会主义核心价值观,努力弘扬社会主义道德风尚,养成良好的道德操守、高尚的道德人格,自觉加强道德修养,自觉进行党性锻炼,保持高尚的道德情操与革命气节,抵御腐朽思想的侵蚀,筑起拒腐防变的思想道德防线,经受住权、钱、色的考验,并通过良好高尚的道德形象,扩大道德影响,发挥道德力量。
 
    四、在反复循环的“学”与“做”中,锤炼作风推动事业发展
     
    作风是领导干部世界观、人生观、价值观的外在反映,是领导干部党性修养、政治品质、道德境界的具体体现。良好的作风具有扬善抑恶的重要作用,能够营造扶正祛邪的浓厚氛围,是干部抵御消极腐败现象和保持清正廉洁的重要保障;不好的作风则是一种腐蚀剂,是干部走向腐败的助推因素。
 
    近年来,尽管在党内相继开展了党的群众路线教育,“三严三实”专题教育活动,但在一些干部身上还存在一些突出的作风问题:对上有术,对下无情。少数干部有做官之术,无公仆之心,只求上级满意,不顾群众意见,一年难得真情实意的下基层,去了也是蜻蜓点水,坐在车上转转,围着桌子听汇报,路况不好的乡、村,即使有车也不去。一些干部终日忙忙碌碌,四处奔走,其实很多时候是忙于意义不大的招呼应酬,搞浮夸、说假话。
 
    有的干部,在一些重大项目的可行性论证上不负责任地夸大其词,虚报数据;还有的干部不但自己搞浮夸,同时轻信、容忍甚至支持下属搞浮夸。有的干部不思进取,不负责任,遇事推诿,回避矛盾。
 
    有的干部得过且过,做一天和尚敲一天钟,甚至有的只当和尚不敲钟。有的干部无事嫌官小,有事嫌官大,目无法纪,胆大妄为,法纪观念淡薄,好人主义、自由主义、小团队意识严重;有的乱讲话、乱办事、乱伸手,知法犯法。
     
    贯彻五大发展理念,推进全面小康社会建设的伟大事业,必须努力改进干部作风,增强干部纪律观念。落实共享发展,反映到干部作风上,就是牢固树立群众观点,始终保持同人民群众的血肉联系,坚持人民的利益高于一切,努力把最广大人民的根本利益实现好、维护好、发展好。
 
    按照以人为本的要求改进干部作风,就是要从思想上真正确立人民群众在历史发展中的主体地位,始终牢记自己手中的权力是人民赋予的,把人民群众的利益、愿望和要求作为定政策、作决策、干工作的出发点和落脚点,把人民群众满意不满意作为检验工作的重要标准,努力为人民群众谋福祉。协调发展是深入推进全面小康社会建设伟大事业的本质要求。建设全面小康社会建设,必须坚持统筹兼顾,全面推进社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和生态建设。又好又快发展,内含速度、质量、效益的统一,不能顾此失彼.这是一个很高的要求。
 
    实现这一要求,需要各级干部在思想作风、学风、工作作风、生活作风、领导作风方面有一个大的提高,努力做到既坚持解放思想,又坚持实事求是。在贯彻创新发展和开放发展中,既注重发挥主观能动性,又切实把握和遵循客观规律,把于事创业的激情和求真务实的作风结合起来,扎扎实实地推动工作和事业发展。
 
    从地处云南边陲欠发达地区的临沧市沧源自治县来说,牢固树立正确政绩观,既考虑经济增长,又考虑百姓利益;既保证经济快速增长,又保护生态环境:既考虑当前发展,又考虑长远发展。
 
    要增强纪律意识,懂规矩、守规矩。要把学习党的政治纪律、财经纪律和法纪法规等作为必修课,并把这些规矩内化于心、外化于行、知行合一。要做到议事讲规则,工作讲程序,处事讲方法,以表率示范作用带动形成既规范有序又富有活力的工作格局。