期待昆明-朝阳人才建设开出友谊之花
“北京朝阳高端人才昆明行”，听起来“高上大”，到底是一个怎样的活动，为何要举办，这些各行业、各领域的专家学者、精英智者不远千里来到昆明，将为昆明带来什么，活动主办方期望达到怎样的愿景？昨日，记者专访了市委组织部部务委员、市人才办副主任、筹备工作组成员李晋红，为市民一一解答。
“党管人才”的生动体现和实践
为什么要举办这个活动？面对记者抛出的第一个问题，李晋红说，此次活动从宏观上而言，是贯彻落实中央党管人才的要求——建立组织部门牵头抓总作用，职能部门各司其职，密切配合，社会力量是重要力量的新格局。党管人才主要是管宏观、管政策、管协调、管服务，包括规划人才发展战略，制定并落实人才发展重大政策，协调各方面力量形成共同参与和推动人才工作的整体合力，为各类人才干事创业、实现价值提供良好服务等。
众所周知，人才是第一人力资源，认识到位，更重要的是行动到位，而“北京朝阳高端人才昆明行”就是“党管人才”的生动体现和具体实践。更令人兴奋地是，“北京朝阳高端人才昆明行”是接下来即将开展的“昆明人才工作月”中重要的一项，这仅仅是一个开端，昆明人才工作将会迎来一个更加百花齐放的生动局面。
从更小的范围来说，朝阳和昆明，一北一南，朝阳作为北京一个重要行政区，在金融、商务服务、文化创意和高新技术产业发展上有着非常丰富的经验。据其2016年政府工作报告称，目前，金融和商务服务业实现财政收入占全区32.6%，对全区增收的贡献达到82.5%。文化创意产业实现营业收入占全市四分之一，小小的一个区，云集了阿里巴巴北方运营中心、58同城等知名企业。
李晋红说，无论是在社会工作、经济建设，还是党的建设上，昆明与朝阳都有差异性，但有差异意味着就有互补，而且差异性越大，互补性越强，昆明眼下正立足加快建设区域性国际中心城市、在全省率先全面建成小康社会，我们需要朝阳这样发达地区的支持，榜样的力量也是无穷的，我们需要向朝阳学习。
“北京朝阳高端人才昆明行”，光看这个名称，最为吸睛的就是“高端人才”，怎样理解“高端人才”？
做了多年和人打交道的工作，对于人才工作，李晋红有着自己深刻和独到的认识，她认为，从人口、人力再到人才，稀缺程度不断递增，而高端人才是一个相对的概念，在不同地区，对人才的标准也不尽相同，比如，昆明的高端人才到了省里，不一定就是高端人才，省里的高端人才放到国家层面也不一定就是高端人才，而在朝阳的高端人才基本可以代表全国水平，甚至代表国际水平。
李晋红说，人才资源是第一资源，高端人才是昆明是人稀缺资源，是“国宝级”资源，昆明的高端人才除了数量少结构还不合理，而此次活动层次高、内容丰富、形式多样，参与人数多，仅朝阳方面的高端人才就有90名之多，涉及教育、医疗卫生、生物医药、文化创意、信息技术、环境保护、金融商务、高校合作联盟、知名猎头机构等多领域，其中，院士2名，“千人计划、“万人计划”专家10名、北京市“海聚工程”和朝阳区“凤凰计划”认定的海外高层次人才10—20名，这些领域人才都是昆明十分急缺的，是我们的短板。活动搭建两地开展人才合作的平台，促进人才交往，积极推进两地互动交流、互促互荣。
李晋红举例说明，比如人社部要求各省建立人力资源产业园，虽然昆明市正在按省里要求，紧锣密鼓地开展此项工作，如果能通过猎头公司与人才市场沟通并促成合作，那么，人才市场的活力就能大大增强。此次活动的一大亮点就是猎头公司会和人才市场签订协议，形成长期合作，一方面，市场越宽越好，猎头机构也希望在昆明建立起自己的市场，更重要的是，昆明今后建立人力资源产业园起点也就大大不同。
“干货”多多推动两地互促共荣
活动能达到怎样的效果，有哪些“干货”，实现怎样的愿景？相信这是很多市民都十分关注的。对此李晋红认为，效果可以从短期、中期、长期三个方面来看。
短期上来说，像教育、文化创意、卫生医疗这样已有合作基础的产业，将大力推进产业项目落地，取得更多实质性成果。
文化创意领域而言，此前已有三五家企业与昆明有了不同程度的实质性沟通，在加上此次进一步沟通，相信范围和深度都会大大增强。
中期来看，活动将在认真分析需求的基础上，选择具有代表性、成熟度高的人才合作项目，尽快实现对接落地，通过重点人才合作项目的实施，促进两地政府、高校、企业在人才领域的全面合作。
此次活动昆明市将与朝阳区签订四个合作协议，具体是，昆明市教育局、北京世青国际学校、呈贡区政府三方签订办学协议，这意味着昆明市民家门口就可以享受到和朝阳区一样优质教育资源；两地科技主管部门签署合作框架协议；第三，两地政府—高校发展合作联盟代表签订相关合作协议；猎头机构与昆明市有关部门签订人力资源服务方面相关合作协议。
另外，通过对接需求，为昆明在贫困地区在招商引资、科技帮扶和人才培训等方面提供智力支持，协助昆明2018年实现贫困人口全部脱贫、贫困县全部摘帽。
通过这次活动，禄劝领导干部认识了这些企业家，企业家也认识了禄劝，通过交流、参观考察，把先进的理念带到禄劝，回去北京，通过口口相传，让更多企业家认识禄劝，有望带来新的机遇。
从长期来看，一个城市有着怎样的发展抱负，最终影响着这座城市的发展前景。所有志存高远的城市，都离不开孜孜不倦的学习先进和对自身特质的清醒认识。北京朝阳高端人才带给昆明的不仅仅是几个项目、几笔资金的收获，而是一种先进理念、一个开阔视野、一个深刻启示。
“总体而言，活动将通过多种形式，增进人才之间、人才与政府之间的相互了解，促进合作项目落地实施，为两地建立长期、稳定、有效的人才交流合作关系奠定基础。”李晋红这样表示。(昆明日报 首席记者李思娴)
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编辑：袁艳责任编辑：袁艳