德宏三年录用少数民族公务员千余名 占招录总数52.35%

    记者10月19日从贯彻落实省委九届十一次全会精神德宏转场发布会上获悉，近三年来，德宏州共录用少数民族公务员1102名，占招录公务员总数的52.35%（五种主体少数民族989名，其中：傣族531名，占25.23%；景颇族267名，占12.68%；阿昌族109名，占5.18%；德昂族19名，占0.9%；傈僳族63名，占2.99%）。

    另外，德宏州将重点在党政干部、专业技术、企业经营管理、高技能、社会管理和农村实用人才等六类人中培养造就一批少数民族干部骨干人才，并计划每年安排20万元左右经费重点培养30名左右各类少数民族干部。

    据通报，德宏州对与少数民族工作密切相关的部门，优先配备少数民族干部；对本地区本单位急需配备少数民族干部一时又缺乏合适人选的，打破地区、行业、部门界限，统筹安排，在更大范围内优先配备少数民族干部；少数民族人口相对比较集中的地方，优先配备少数民族干部；同等条件下，优先安排少数民族妇女和少数民族党外干部”的“六个优先”要求，把道德品质好、实绩突出、勇于开拓、群众公认的优秀少数民族干部选拔到各级领导岗位上。对经过长期考验、基层经验丰富、各方面比较成熟的优秀年轻干部，大胆放到重要和关键岗位上使用。

    此外，引导少数民族干部树立“汉族离不开少数民族，少数民族离不开汉族，各少数民族之间也互相离不开”的思想，增强少数民族干部执行党的民族宗教政策的自觉性，发挥少数民族干部带领民族发展、维护祖国统一、促进民族团结的骨干力量作用，为建设“沿边特区、开放前沿、美丽德宏”作出新的更大贡献。（云南网 记者赵岗）