建行大理州分行荣膺两顶总行级桂冠

      在中国建设银行成立60周年之际，建行大理州分行近日先后荣膺“全国建行企业文化建设先进单位”及“中国建设银行文明单位”两项表彰。

      为充分发挥先进典型的示范引领作用，积极探索企业文化工作的发展规律，根据中国金融政研会的统一部署,建总行开展了2013-2014年全行企业文化建设先进单位和先进工作者评选活动，经“分行推荐、择优评选、总行审议、全行公示”四项程序，建行大理州分行被授予“全行企业文化建设先进单位”荣誉称号。

      为评选表彰近年来各单位在落实中央“五个一”创建要求、建总行“六个一”创建示范宣传，以及组织开展思想政治工作等方面取得的主要成绩和创建成果，建总行近日命名表彰了“第四届中国建设银行文明单位”，大理州分行亦榜上有名。

      2013年以来，建行大理州分行党委明确提出了“凝聚班子，依靠干部，心系员工，群力发展”的基本工作思路，统一广大员工的思想，营造浓郁文化氛围，充分发挥企业文化凝心聚力作用。通过策划、组织实施企业文化“五个一”（一本书、一个文化走廊、一个荣誉室、一个公益评选、一台宣讲会）工程，坚持文化引领发展、文化助推业务、文化凝聚员工，把企业文化建设融入到经营管理、业务发展和员工关爱等工作中，各项工作取得显著成绩。

      市场竞争力增强，经营业绩显著。2013年末，该行一般性存款新增18.06亿元，增长14.87%；各项贷款新增9.24亿元，增长11.63%，荣获大理州人民政府“2013年度金融支持地方经济社会发展先进单位”表彰。截至2014年9月末，主要经营指标中，个人存款新增、对公贷款新增、个人贷款新增、各项贷款新增4项指标均居全省建行地州分行第一。其中，各项贷款新增达18.7亿元，创历史新高。

      构建“四好”班子，提供创建保障。在省分行2013年度二级分行领导班子及领导人员考核中，州分行领导班子被考核为A档，州分行主要负责人和两名副职同时被考核为A档。在班子的带动下，全行形成创先争优、力争上游的良好氛围。

      展示行业形象，推动行风建设。州分行行风建设及窗口服务质量受到广大客户的普遍赞誉和欢迎，近年来，多次被省分行评定为“服务A级管理行”；全州建行系统被中共大理州委命名为“州级文明行业”。

      风险合规严密，队伍素质优良。州分行连续多年无违法违纪案件和重大责任事故、重大违规和严重有效投诉问题等。在基层机构案件防控管理能力关键指标评价中，全行21个机构全部被评定为一级，占比100%；内部控制评价等级被省分行评为“一类”；法律合规工作考核居全省二级分行第一名；安全保卫工作考核居全省二级分行第一名。多位员工荣获云南省劳动模范、总行优秀纪检监察特派员、省分行先进工作者标兵等高层次荣誉称号；先后荣膺总行“信访维稳工作先进单位”“离退休人员先进集体”等表彰。

      热心公益事业，履行企业责任。据不完全统计，仅“十一五”期间，全州建行各类公益捐款达132万元，其中员工捐款超过25万元；2011年以来，仅洱源“3·3”地震即捐赠29万元，近4年来，各类公益捐款已达185万元，其中员工捐款超过34万元。2014年，该行与大理电视台联合推出、独家冠名“善者建行，身边好人”人物评选大型公益活动，被多家新闻媒体评述为“建行弘扬社会正气、凝聚社会正能量的善举”，进一步树立了责任建行的良好形象。（刘庆云）