大关县林业局立足实际抓实党风廉政建设

今年以来，大关县林业局结合实际，立足四个方面抓实党风廉政建设工作，

强化思想政治工作。着力从加强干部职工思想政治教育入手，带领全局干部职工专题学习省市县委相关文件精神，引导全局干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观，不断提高想政治素养和职业道德情操，培养崇高的理想信念和乐于奉献精神，开展以爱岗敬业、遵纪守法、廉洁奉公为主要内容的职业道德教育，营造“风清正气”的工作环境。

认真执行民主集中制。坚持按照民主集中制原则，正确处理与党委成员之间的关系，自觉维护党委的权威和团结，注重摆正自己的位置，把握自己的角色，形成工作合力。工作中，牢固树立大局意识和责任意识，重大事项和重要经费使用都是经局党委会集体究决定，特别是林业工程项目的确定，资金的使用，都是经过集体决策，制定《大关县林业建设项目管理办法》，认真执行“四不管”和末位表态制度，不搞“一言堂”。不自作主张，不搞“一言堂”。

加强干部队伍管理。针对林业局实际情况，采取有力措施，不断增进班子团结，增强队伍的凝聚力和战斗力。结合实际制定《大关县林业局干部管理制度》等一系例制度，党委班子成员率先带头，以身作则。严格执行上下班制度，努力提升党员队伍素质，不断提高履职尽责能力。

进一步完善“三会一课”制度。认真召开每季度的理论中心组学习和每半年的专题民主生活会，民主生活会上班子成员敞开心扉讲真话、摆问题，开展批评和自我批评，使大家相互了解、达成共识。每月召开1次支部会议，每季度召开1次支部党员大会、讲1次党课。规范党的组织活动，确保党的组织生活正常开展。今年局党委组织各类学习12次、召开支部会6次、上党课3次，新发展党员2名。