昆明公交出台最严着装管理 一年四次不规范穿戴或下岗

    一次着装不规范批评教育，三次待岗处理，一年内如四次着装不规范就可能面临解除劳动合同。12月1日起，号称昆明公交集团史上最严着装规范管理规定将正式实施。

    从公交驾驶员的仪容仪表，可以看出一个公交企业的精神面貌。为有效提高公交服务品质，12月1日起，昆明公交集团将对近万名公交人着装进行规范化管理。在着装方面，在工作时间内要求公交驾驶员须按规范要求统一着工装，车长按规定佩戴星级臂章。着工装时，要做到穿戴整齐、端正、规范，保持干净、平整，无掉扣、错扣、脱线等现象。特别是衬衣衣扣除领口第一颗扣子可敞开外，其他全部扣上，衣领齐整不歪斜。衬衣（男性）下摆须系入裤内，袖口扣好、不得卷起。衬衣内可套穿其他衣物，但不能外露。外衣、工装裤应干净平整，系好拉链和扣子，衣袖和裤腿不挽起。同时，驾驶员在营运中还不得穿拖鞋、拖鞋式凉鞋、跟高4厘米以上的高跟鞋等有碍安全行车的鞋类。

    在仪容仪表方面，要求驾驶员保持头发清洁、修剪得体，染烫头发不复杂、不留怪异发型。男性两侧鬓角不超过耳垂底部，前不遮盖眼睛、后不超过衬衣领底线，不佩戴夸张饰物、耳环（钉）。女性短发须梳理整齐，长发过肩须束起，前不遮盖眼睛。

    在处罚方面，在每月考核期内，驾驶员第一次违规将批评教育，第二次将对其进行降星处理，第三次将待岗送员工再培训中心学习培训，培训合格后才能上岗。如果在年度内第四次违规，将给予行政处理直至解除劳动合同。（昆明日报 记者杨官荣 通讯员黄椿舒）