云南合力打击拒不支付劳动报酬犯罪

    每年春节元旦前夕都是欠薪纠纷的高发期，为震慑拒不支付劳动报酬的违法犯罪行为，近日，云南省高级法院、省检察院、省人力资源和社会保障厅、省公安厅联合向社会公众通报全省打击拒不支付劳动报酬违法犯罪的成果，公布了全省十大犯拒不支付劳动报酬罪案例，警示有欠薪意图的企业和个人。

    2011年以来，云南省人社部门共向公安机关移送涉嫌拒不支付劳动报酬罪案件111件，公安机关立案65件，人民检察院批捕26件29人、起诉22件30人，人民法院审结21件，涉及劳动者813人，涉及工资金额1173.99万元，有效打击和震慑了拒不支付劳动报酬违法犯罪行为，维护了劳动者的合法权益。

    2015年1月22日，云南省高级法院、省检察院、省人社厅、省公安厅联合下发了《关于加强涉嫌劳动保障犯罪案件查处衔接工作的规定》，在全省范围建立法院、检察院、人社部门、公安机关对涉嫌劳动保障犯罪案件查处、移送、反馈、监督的衔接机制和法院、检察院、人社部门、公安机关参加的涉嫌劳动保障犯罪案件查处衔接工作联席会议制度，加强了部门间协作，加大了查处涉嫌劳动保障犯罪案件力度，仅今年以来人社部门就向公安机关移送涉嫌拒不支付劳动报酬罪案件49件，移送案件数量远远超过往年。

    在云南此次公布的十大犯拒不支付劳动报酬罪案例中，有单位犯罪的，也有个人犯罪的；有欠薪逃匿的，也有有能力支付拒不支付的；还有因工程款拖欠导致拖欠工人工资，经政府相关部门协调拿到工程款后却不支付工资逃匿的。法网恢恢，疏而不漏，这些存在拒不支付劳动报酬的违法犯罪行为的单位和个人，都受到了法律的严惩。（记者张勇 任维东）